Jollas InstituuttiValmennukset > Lähiesimiestyön ammattitutkinto

Lähiesimiestyön ammattitutkinto

Lähiesimiestyön ammattitutkinto antaa uusia välineitä palvelukokemuksen johtamiseen ja entistä vahvempaa osaamista lähiesimiestyöhön.

Kenelle

Lähiesimiestyön ammattitutkinto on suunnattu aloitteleville esimiehille, esimiestehtäviin siirtyville sekä vuoroesimiehille, jotka toimivat lähiesimiehenä vastaten operatiivisesta toiminnasta, mutta ilman tulosvastuuta. 

Tavoitteet ja hyödyt

Valmennuksen tavoitteena on vahvistaa kokonaisvaltaisesti lähiesimiehenä toimivan henkilön esimiestyöhön liittyvää osaamista S-ryhmässä sekä kasvattaa häntä kohti tulosvastuullisen esimiehen toimenkuvaa. Valmennus antaa lisää merkitystä omaan työhön ja työkaluja parempiin tuloksiin pääsemiseen.

Valmennuksessa tuetaan esimieheksi kasvua ihmisten välisiä kohtaamisia ja vuorovaikutusta painottaen, sillä nämä ovat lähiesimiestyön ytimessä. Lähiesimies vastaa yksikkönsä operatiivisesta toiminnasta ihmisten kautta, ja keskeistä onkin hänen kykynsä kehittää työryhmän työskentelyä, luoda myynnillistä ja tuloksellista ajattelumallia yksikössä sekä motivoida jokaista yltämään parhaimpaansa.

Valmennus on tutkintoon valmistava. Opiskelija suorittaa Lähiesimiestyön ammattitutkinnon ja saa virallisen todistuksen osaamisestaan.

Sisältö

Lähiesimiestyön ammattitutkinto pureutuu lähiesimiesten tulevaisuuden kannalta keskeisiin alueisiin:

  • lähiesimiehenä toimiminen
  • toiminnan kannattavuus
  • asiakassuhteiden hoito.

Valmennuksen aikana ymmärrys omasta johtamistavasta lisääntyy, osallistuja oppii tunnistamaan esimiestyön kokonaisuuteen kuuluvat asiat ja esimiehen itsetuntemus lisääntyy. Lisäksi valmennuksessa paneudutaan S-ryhmän strategiaan ja sen toteuttamiseen, opitaan viestimään entistä tehokkaammin ja saadaan keinoja nostaa hankaliakin asioita puheeksi. 

Valmennus toteutetaan lähiopiskelupäivien lisäksi työssä oppien, oppimistehtävillä sekä hyödyntäen erilaisia digitaalisia opetus- ja oppimismenetelmiä. Suurin osa oppimisesta tapahtuu lähiopiskelupäivien ulkopuolella tutkinnon perusteita vastaavissa arjen ja käytännön työtehtävissä.

Alkamisajankohta

LÄHI07 /MaRA / Katja Vilmi
1.jakso 8.-9.1.2018
2.jakso 1.-2.3.2018
3. jakso 4.-5.6.2018
4.jakso 20.-21.8.2018
5. jakso 29.-30.10.2018       

LÄHI08 / keittiö / Joni Hokkanen
1.jakso 12.-13.3.2018
2. jakso 21.-22.5.2018
3. jakso 21.-22.8.2018
4. jakso 16.-17.10.2018
5. jakso 10.-11.12.2018 

LÄHI09 / PT / Pirjo Peltomaa
1. jakso 7.2.–8.2.2018
2. jakso 18.4–19.4.2018
3. jakso 11.6–12.6.2018
4. jakso 22.8–23.8.2018
5. jakso 17.10–18.10.2018

Valmennus on mahdollistatoteuttaa myös paikallisesti. Ota yhteyttä, kerromme mielellämme lisää! 

Valmennusjaksot

Valmennus rakentuu viidestä lähijaksosta sekä tutkinnon suorittamisesta ja sen kokonaiskesto on noin vuosi.

Tarkemmat jaksokuvaukset löydät opetussuunnitelmasta.

Vaadittava ammattitaito osoitetaan toimipaikalla. 

Lisätietoja


Haluatko lisätietoja?

Katja Vilmi
Valmentaja, projektipäällikkö
katja.vilmi@sok.fi
+358 1076 82922

”Ole rehellinen ja aito - sinusta löytyy se taito!”

Lisätietoa valmentajasta

Lisätietoa valmennuksista

Ilmoittautumisohje, hintatiedot, peruutusehdot

Tutustu Hertta-ilmoittautumisohjeeseen sekä hinta- ja peruutusehtoihin.

Lue lisää

Usein kysytyt kysymykset

Löydä vastaukset mieltä askarruttaviin kysymyksiin.

Lue lisää

Toimialakohtaiset kehityspolut

Mikä on sinun seuraava askeleesi? Kurkkaa kehityspolut.

Lue lisää

Valmennuskumppanit

Jollaksen monipuoliset valmennuskumppanit palveluksessasi.

Lue lisää

Ota yhteyttä

Ota yhteyttä